苏州文化墙设计—企业文化墙的常用内容有哪些
时间:2020-08-24 15:07
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服务项目:党建文化墙设计,党员活动室、展厅设计,校园文化墙设计,企业文化墙设计,形象墙设计制作
服务范围: 苏州,无锡,上海,南通,(提供免费上门服务)
1、 企业核心价值观
一般来说,企业会用一些简单易记的字句作为企业的核心价值观,目的是让公司员工记住。因此,企业文化墙设计的构建,详细描述了企业的核心价值观,不仅便于记忆,而且能让员工深刻理解核心概念背后的隐藏意义和具体要求。
2、 企业文化活动
企业的运营有赖于公司每一位员工。平面设计过于严肃保守的围墙,容易使公司员工产生束缚心理。因此,可以适当增加一些关于企业文化活动的内容。例如,一些企业可以做成照片墙、重要活动展览、员工风采等。
3、企业的历史与展望
没有企业的目标,它的发展肯定是不可能长期的,没有目标的约束力,公司的员工就一定没有斗志。因此,公司文化墙设计时可以关注公司的发展历程,展现企业的愿景,公司员工可以将企业的目标内化于心中,为企业的长远发展不断努力。
4、 企业管理系统
在公司的管理中,管理体系作为一种苦涩的管理工具,要求全体员工遵守。然而,长期、大规模工程的管理体制已不复存在。因此,如果是在办公区的显眼处制作的,员工经常可以看到,无形中增强了记忆。
5、 温馨提示
温馨提示是人文关怀的重要体现,如天气状况、生日短信、励志鸡汤、日常生活相关政策动态等,一个小小的关爱就能让公司员工感受到集体的温暖。
6、 各岗位职责
企业的日常操作应以部门为单位。企业文化墙设计明确的岗位职责可以让每个员工了解团队的具体任务或目标,进而在实际工作中制定自己的工作规划,使自己的工作行为有可依据的标准。
相关标签:校园文化设计,企业文化墙设计,公司形象墙设计,党建文化墙设计,员工文化墙设计
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